Forståelse av skarpe konflikter, klage-  og varslingssaker

Har du det som kreves for å takle krevende personalsaker? Er virksomhetens rutiner i tråd med lovgivningen? Etter endringer i arbeidsmiljøloven i 2018 og 2020 må alle bedrifter med over 5 ansatte ha kunnskap og varslingsrutiner på plass. På dette kurset får du verktøy og forståelse for hvordan du håndterer skarpe konflikter og varslingssaker på arbeidsplassen.


Kursinnhold

Kurset ledes av Elin Skjellnes og Are Marthinsen i konsulentvirksomheten Godt Arbeidsmiljø AS. Dette er et heldags kurs utformet spesielt for ledere, personalrådgivere  og ansatte med personalansvar, samt tillitsvalgte og verneombud. Etter gjennomført kurs skal du kunne utføre juridisk og etisk korrekt konflikthåndtering, herunder:

  • Ha en grunnleggende forståelse for juridiske og psykologiske aspekter i håndtering av skarpe konflikter.
  • Kunne analysere en konflikt for å finne korrekt prosess og riktige tiltak.
  • Ha kunnskap om policy- og rutiner i tråd med kommende bestemmelser i arbeidsmiljøloven.


Sagt om kurset

  • Dette kurset skulle alle ledere hatt
  • Beste kurset jeg har vært på – ever…
  • God veksling mellom teori og gruppeoppgaver
  • Veldig bra og praktisk rettet kurs med gjenkjennelige eksempler fra hverdagen
  • Lettkjennelige og morsomme eksempler – Spennende innhold ispedd en god dose humor.
  • Dere har veldig god dynamikk dere imellom – Gir god flyt i kurset